“社区第一书记谈基层治理”在区党群服务中心举行

宝安讯（宝安日报记者 何艳）近日，宝安区新时代大讲堂之“书记思享会”主题论坛——“社区第一书记谈基层治理”在区党群服务中心举行。6名挂职社区的第一书记积极建言献策，畅谈如何在新时代基层治理体系下，推进社区股份合作公司党建、三级党群服务中心体系及社区专职工作者队伍建设。

如何落实基层组织建设三年行动计划，继续加强基层党组织领导推进各项改革和创新，是社区股份公司党建需要研讨的重要课题。挂职松岗街道松岗社区党委第一书记、区职业训练中心社区教育部部长高振勇建议进一步加大股份合作公司发展党员力度，逐步实现党组织书记和董事长“一肩挑”、党员班子成员过半，注重发挥党员股民的作用。挂职西乡街道共乐社区党委第一书记、区发改局节能减排科主任科员王丰建议继续加强党建引领，探索股份合作公司在社区治理方面的新路径，实现引领集体经济健康发展的同时在基层治理中发挥更大作用。

对如何优化党群服务中心建设，挂职新安街道布心社区党委第一书记、区城管局法制科科长夏茂蔷说，要思考如何将“工人之家”和“党建课堂”等不同性质的业务融入党群服务中心的活动中，并建设长效的机制，建议临近社区可考虑共享党群服务资源，依托物业小区、商圈楼宇等灵活开展服务。挂职沙井街道壆岗社区党委第一书记、区委党校理论宣传科科长张志红建议，在开展党群服务中心建设调研基础上，明确各级党群服务中心职能定位，在阵地建设、队伍建设、制度建设等方面分别作出规范化指引，以便党群服务中心更好开展工作。

就抓好社区专职工作者队伍建设，挂职沙井街道和一社区党委第一书记、区疾病预防控制中心七级专业技术岗位职员熊田甜建议将绩效评估作为一把利剑，对于优秀的社区工作者要想办法留住，高质量的人才梯队才能产出高质量的社区工作。挂职沙井街道民主社区党委第一书记、团区委团务部部长何键建议进一步完善社区专职工作者薪酬待遇体系，加强关心关爱，稳定队伍。

区委组织部副部长刘斌对第二批“基石工程”选派到社区党委的书记工作进行了充分肯定，并对他们在疫情期间的艰辛付出予以慰问，鼓励第一书记们要牢记区委嘱咐，创造“沙丁鱼”效应，进一步打开社区工作局面。他说，宝安区自2017年开始建设现代化基层治理体系，现值深圳创建两个先行示范区的关键节点，各社区党委需要进一步思考怎样具体统筹，发挥“统筹、联动、指导、服务”功能，以更灵活的工作模式满足社区居民的工作需求，更好地为群众服务。